Chef de projet (H/F) – Stage

Secteur d'activité

Formation

Type de contrat

Stage conventionné

Localisation

Nice - Premium

Le champ d’actions du stagiaire concerne la Direction « Direction « Formation Professionnelle et Apprentissage » pour son Département Ingénierie et Accompagnement des Compétences.

Missions phares :

Gestion projet orientation et découverte des métiers :

  • Projet nuit de l’orientation
    – Participer à l’organisation de la nuit de la formation sous format digitalisé
    – Mobiliser et gérer les relations partenaires : CIO – Missions Locales – Pôle Emploi – Professionnels…
    – Promouvoir l’événement auprès des cibles et des relais : famille, clubs sportifs, collèges et lycées….
    – Coordonner et assurer le suivi des actions avec les départements Communication et Marketing
    – Participer au déploiement des plans d’actions de communication
    – Réaliser le bilan quantitatif et qualitatif de l’action
  • Projet « Mission Discovery »
    -Promouvoir un serious game dans le champ de l’orientation : définir et identifier les cibles, développer une stratégie d’approche, constituer le fichier prospects,
    – Participer à l’organisation d’ évènements pour faire connaître le serious game
    – Participer à la commercialisation d’une offre d’accompagnement dans le champ de l’orientation et de la découverte métiers : présenter le jeu et les services connexes
    – Contribuer à la diffusion d’un serious game auprès des collèges, lycées et prescripteurs
    – Collecter et analyser les feedbacks pour faire évoluer l’offre

Gestion collecte du solde de la taxe d’apprentissage :

  • Participer à la collecte de la taxe d’apprentissage pour les établissements de la CCI habilités :
    – Constitution du fichier entreprise
    – Réalisation des prises de rendez-vous des commerciaux
    – Participation à l’accompagnement des entreprises dans leur déclaration
  • Etre en appui auprès du chef de projet titulaire
    – Suivi des actions
    – Reporting et suivi des intentions
    – Gestion et suivi administratif

Compétences :

  • Niveau Ecole de commerce
  • Gestion de projet
  • Capacité à travailler en équipe
  • Aisance relationnelle
  • Capacité à communiquer
  • Force de proposition et réactivité
  • Esprit analytique, rigueur et organisation
  • Créativité et curiosité
  • Autonomie

Pour postuler

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Dir. Ressources Humaines
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