Secteur d'activité
Formation
Type de contrat
CDI
Localisation
Campus Sud des Métiers
Formateurs recherchés dans les domaines suivants :
- Anglais
- Français
- Italien
- Mathématiques/ sciences
- physiques/AFSM
- Gestion/Economie/vente
- Pharmacien
- Infirmière et Cadre de santé
- Prothésiste dentaire
- Numérique et TAI
- Mécanicien
- Carrossier/peintre
- Mécanicien Véhicule Industriel
- Mécanicien Cycle / Moto
- Mécanicien maintenance
- nautique
- Commerce/marketing
- Création entreprise
Vos principales missions seront : pour des groupes en formation initiale ou continue
Concevoir, produire et adapter des cours de formation dans vos domaines de compétences
- Animer des sessions de formation de niveau CAP, Bac Professionnel , BTS, TP ou
CQP conformément à la pédagogie de l’alternance, aux référentiels de formation, en
fonction des équipements pédagogiques et du public et selon le plan de charge prévu - Établir une progression pédagogique à partir d’un référentiel
- Animer les sessions de soutien en utilisant une banque de supports pédagogiques
- Evaluer la progression des apprenants par la mise en place des outils d’évaluation, de
positionnement, de suivi… - Organiser les situations de validation des acquis en fonction des directives du service
valideur (Education Nationale, Ministère du Travail, branches professionnelles, certifications consulaires … )
Le profil
- Être titulaire d’un baccalauréat professionnel minimum, une licence est
souhaitée - Justifier d’un expertise technique (dans la matière recherchée..) et d’une
expérience professionnelle en atelier de 3 ans au minimum et 3 ans en cours
pour les matières autres qu’atelier. - Comprendre et maîtriser des concepts théoriques.
- Savoir adapter les différentes sources d’information pour assurer les différentes sessions de formation.
- Connaissance des logiciels YPAREO et MOODLE
- Avoir le sens du contact et un relationnel développé, savoir coordonner les
échanges et organiser les moyens.
Les aptitudes
- Orientation service client
- Orientation résultat
- Capacité à se remettre en cause
- Esprit d’équipe
- Rigueur
- Écoute
- Méthodologie et pédagogie
- Gestion des délais
